COOPTER
AGENCE MÉDIA
COLLABORATEURS NOUVEAUX COLLABORATEURS
CONTEXTE
- Forte croissance nécessitant l’embauche de jeunes diplômés
- Secteur victime d’un grand turnover
LES ENJEUX POUR STEAM BUSINESS
Difficulté à recruter de bons profils
Difficulté à les maintenir en poste au-delà de leur période d’essai
LES RECOMMANDATIONS STEAM BUSINESS
- Mise en place d’une plateforme de cooptation
- Collaborateur et embauché reçoivent un crédit de points cadeau à l’issue de la période d’essai
- Collaborateur devient le « tuteur » de son « filleul »